Na osnovu Odluke o otpremnini u slučaju sporazumnog prestanka radnog odnosa zaposlenih u javnom sektoru („Sl. list CG“, br.41/2019), Opština Pljevlja je raspisala javni poziv za sporazumni prestanak radnog odnosa uz isplatu otpremnine.

Na javni poziv, starješinama organa uprave, prijavilo se do 30.08.2019.godine 30 zaposlenih. Na osnovu prijedloga starješina prihvaćeni su svi zahtjevi, tako da je do 01.10.2019.godine, izvršeno potpisivanje 14 (četrnaest) sporazuma o prestanku radnog odnosa uz isplatu otpremnine, a 4 sporazuma će biti zaključena do 31.12.2019.godine, u skladu sa raspoloživim budžetskim sredstvima.

U narednoj godini, usvajanjem budžeta biće stvoreni uslovi za isplatu otpremnine za preostalih 12 prijavljenih.
„ Trideset zaposlenih je podnijelo zahtjev i svima je odobreno da uz otpremninu koja ih sleduje odu sa svog radnog mjesta“- istakao je Rajko Kandić, pomoćnik sekretara Sekretarijata za opštu upravu, koji je zadužen za kadrovske poslove.

Iz Službe za kadrovske poslove ističu da najmanja isplaćena otpremnina iznosi 2200,00 €, a najveća 17.579,10€;

 

izvor: PV Informer